政治光环背后：有助理被辱骂、有人崩溃请假，还有人称长期遭议员骚扰
在公众眼中，多伦多市政厅象征着权力、理想与公共服务。
但如今，一场正在进行中的工会运动，却撕开了市政厅最不愿被外界看到的一面。
据《多伦多星报》最新深度调查披露，多名现任及前任市议员办公室工作人员匿名爆料称，一些市议员办公室长期存在“有毒工作文化”，包括辱骂、霸凌、精神打压、性骚扰，甚至令员工出现焦虑、抑郁与心理崩溃。
更震撼的是，有工作人员直言：
“我感觉自己像活在一段 abusive relationship（虐待关系）里，却不知道该怎么离开。”
“你不能犯错”
有人因一个小 typo 被骂到崩溃
报道指出，多伦多约170名市政政治工作人员，自去年开始秘密组织工会化行动，希望摆脱长期高压、缺乏保障的工作环境。
这些工作人员负责：
- 处理居民投诉
- 协调社区事务
- 研究政策
- 安排议员行程
- 推动议会政策
他们是市政厅真正“幕后运转的人”。
然而，多名员工形容：
一些议员办公室内部充满恐惧文化。
有人透露，议员情绪失控、“大发雷霆”几乎是家常便饭。
一位员工表示：
“只要议员当天心情不好，我们就知道又要开始了。”
她称自己经常躲起来哭，因为害怕被骂。
还有员工表示：
“你不能犯错。”
甚至一个小小的拼写错误（typo），都可能遭到严厉羞辱。
“有人被叫做婊子、废物”
市政厅二楼被曝充斥辱骂与霸凌
更令人震惊的是，多名工作人员称，一些办公室长期存在羞辱性语言与霸凌行为。
根据爆料：
有人被称为：
- “stupid（蠢货）”
- “f—ing bitch（婊子）”
- “slut（荡妇）”
- “pussy（废物）”
还有员工遭遇：
- body shaming（身材羞辱）
- 嘲笑身体残障
- 人身羞辱
- 长期精神压迫
一些女性员工尤其感到压抑。
有员工直言：
“这里有时候根本不像专业办公室，更像情绪操控现场。”
“议员对我进行不当触碰”
多名员工爆料涉及性骚扰
报道中最敏感、也最令人震惊的部分，是有关性骚扰的指控。
一名员工表示：
自己曾遭某市议员“不当触碰”，即使已经多次明确拒绝，对方依然持续。
另一名员工则称：
曾遭同事不断询问极度私密、令人不适的身体问题，但向上反映后，办公室并未采取任何实质处分。
最终，该员工不得不请病假离开。
还有女性工作人员透露：
除了超负荷工作压力外，长期面对议员带有性意味的言语，让她出现严重身体疼痛与慢性压力症状。
她的医生甚至建议她辞职。
“每天工作12小时，一周7天”
有人病着感染新冠仍被要求扫街拉票
报道还揭露：
部分政治工作人员在选举期间，长期处于极度超时工作的状态。
有人表示：
自己连续数月：
- 每天工作12小时
- 一周工作7天
最后只换来“一天补休”。
更离谱的是：
2022年市选期间，有员工表示自己感染COVID-19后仍被要求戴着口罩去挨家挨户拉票。
有人无奈表示：
“你能想象我们可能把病毒传给了多少居民吗？”
为什么没人敢反抗？
“政治圈太小，没人敢得罪议员”
最令人深思的是：
为什么这些问题长期存在，却鲜少公开？
答案很现实。
许多员工表示：
政治圈子太小。
如果得罪议员：
- 推荐信可能没了
- 行业内口碑可能受影响
- 未来政治工作机会可能被切断
因此很多人只能忍耐。
有员工直言：
“我们觉得自己被困住了。”
多伦多市政厅或迎历史性变局
加拿大首次有市政政治工作人员推动工会化
此次工会运动，被认为具有历史意义。
因为如果成功：
多伦多将成为加拿大首个实现“市议员办公室工作人员工会化”的城市。
而这场运动未来甚至可能影响：
- 国会议员办公室
- 省议员办公室
- 加拿大整个政治系统的用工模式
一些议员则担心：
一旦工会化，可能削弱议员对办公室的控制权。
但支持工会的人认为：
真正的问题是，政治工作人员长期处于严重权力失衡之中。
聚光灯之外，谁来保护他们？
长期以来，政治人物总是在公众面前高谈：
- 公平
- 多元
- 包容
- 反霸凌
- 保护弱势群体
但如今，多伦多市政厅内部员工却开始发出另一种声音：
当政治人物高喊“保护别人”时，
谁来保护他们自己的员工？
