据政府与自由党内部人士透露，总理马克·卡尼（Mark Carney）希望高级公务员能迅速落实他雄心勃勃的国家建设议程，否则他将毫不犹豫地予以问责。
消息人士称，为了实现“自二战以来对加拿大经济最大规模的转型”这一目标，卡尼总理已准备招募更多“体制外人士”，如前魁北克水电公司（Hydro-Québec）CEO迈克尔·萨比亚（Michael Sabia）这样有商业背景的管理者。萨比亚曾任财政部副部长（2020–2023），也曾执掌BCE和魁北克省养老基金，将于7月初接任加拿大最高公务员职务——枢密院书记长。
《环球邮报》采访了五位政府与自由党内部知情人士，他们表示，卡尼正全力推进其减少对美依赖、打造加拿大为“能源超级大国”的承诺。由于消息人士未获授权公开发言，本文不披露其身份。
据称，卡尼及其高级幕僚在所有会议上都明确表示，联邦高级公务员必须以与政府同等的“速度和紧迫感”来推进经济改革。一位官员透露，与萨比亚及新任总理办公室幕僚长马克-安德烈·布朗查德（Marc-André Blanchard）之间，已展开关于是否应撤换效率不达标的副部长的讨论。
布朗查德曾任加拿大驻联合国大使，最近担任魁省养老金机构执行副总裁，亦曾是加拿大最大律师事务所之一的麦卡锡·特劳特（McCarthy Tétrault）的主席兼CEO。
副部长作为总理任命的高级公务员，虽不如普通公务员难以罢免，但其任免也极具政治意义。据一位知情人透露，总理办公室对某些资深官员“流程导向而非结果导向”的惯性颇感不满，虽并未质疑他们对政府议程的忠诚，却认为他们陷入“分析瘫痪”（analysis paralysis）。
尽管有意吸纳更多企业精英，但消息人士强调，卡尼并不寻求“马斯克式”的激进改革者。他更希望能找到那些拥有深厚政商经验、能协助推动能源项目审批的实干家——比如被卡尼亲自招募入阁、现任自然资源部长的前高盛投资银行家蒂姆·霍奇森（Tim Hodgson）。
一位官员表示，卡尼总理对公务系统的要求非常明确：部长与副部长必须准时赴会、准备充分，并能准确应答他的尖锐提问。
蒙克顿大学公共行政学教授、政府治理专家唐纳德·萨伏伊（Donald Savoie）表示，卡尼与萨比亚经验丰富，不会对副部长的松懈坐视不管。“他们都非常了解政府运作，谁做事谁不做，他们一清二楚。”
尽管卡尼上周仅做出小幅人事调整，知情人士称，一旦萨比亚与布朗查德对高层运作完成评估，将有更大规模的人事变动。
前枢密院资深官员、现任治理研究所（Institute on Governance）主席艾伦·萨瑟兰（Allen Sutherland）指出，卡尼的改革议程为加拿大公务系统带来了几十年来未曾有过的挑战。他承认一些资深公务员对卡尼的高压要求感到紧张。
渥太华大学公共行政学教授、前资深公务员皮埃尔·马特尔（Pierre Martel）也表示，公务体系不仅要兑现卡尼的改革目标，还必须在人员缩减的前提下提高效率。
他说：“这显然与贾斯汀·特鲁多政府的风格截然不同。卡尼的风格更商业化，强调内阁设定方向，公务系统则必须交出成果。公务员必须更高效、更灵活，迅速拿出成效。”
马特尔补充称，特鲁多任内公务体系已膨胀超过35%，在当前加大国防与安全开支压力下，这种扩张已难以为继。
“这将是公务体系中一个激动人心的时代——当然也伴随着艰难挑战。‘用更少的资源做更多的事’将成为新常态。没有退路，公务体系必须实现自我革新。”
